Więcej niż agencja pracy

Twój specjalista od pracy tymczasowej. To jest Dailyflex. Tutaj nie chodzi tylko o znalezienie pracy, ale także o Twój rozwój osobisty. Nasza metoda cechuje się ludzkim i indywidualnym podejściem. Uważamy, że tak powinno być.

Co możemy dla Ciebie zrobić?

Szukasz pracy? A może pracowników? W takim razie Dailyflex jest właściwym miejscem! Równie ważne jak znalezienie pracy i wynagrodzenie jest dla nas to, aby nasi pracownicy tymczasowi wykonywali swoją pracę z przyjemnością. Dlatego nie tylko łączymy osobę z firmą; szukamy prawdziwego dopasowania. Nawet po rozpoczęciu przez pracownika nowej pracy nadal udzielamy wskazówek. W ten sposób zawsze pomagamy wydobyć z ludzi to, co w nich najlepsze.
Ekspert w zakresie prawa i regulacji w branży pracy tymczasowej
Czytaj więcej
Zawsze zaangażowani i odpowiedzialni za swoich pracowników tymczasowych
Czytaj więcej
Spersonalizowane podejście oparte na prawdziwym zainteresowaniu
Czytaj więcej
Inwestowanie w ludzi, aby wydobyć z nich to, co najlepsze
Czytaj więcej

Nasze najnowsze oferty pracy

Tymczasowe wolne miejsca pracy

Pracownik Gastronomii Piekarni

Den Haag
32-36 godzin tygodniowo
13.27
Sprawdz
Tymczasowe wolne miejsca pracy

Realizowanie zamowien/rozdzielanie kwiatow

Honselersdijk
40 godzin tygodniowo
13.61
Sprawdz
Tymczasowe wolne miejsca pracy

Pracownik pakowania roślin doniczkowych

Waddinxveen
40 godzin tygodniowo
13.27
Sprawdz

Chcesz być na bieżąco z najnowszymi ofertami pracy?

Chcesz być na bieżąco z najnowszymi ofertami pracy?

Odkryj nowe możliwości!

Oferty pracy tymczasowej

Wiele firm w regionie Westland i poza nim zwraca się do Dailyflex, aby zatrudnić pracowników tymczasowych. Szukasz elastycznej pracy, która Ci odpowiada?
Zapoznaj się z naszymi ofertami pracy!
Sprawdz

Rekrutacja i selekcja

Rekrutacja i selekcja oznaczają, że firmy korzystają z Dailyflex, aby znaleźć dla nich stałych pracowników. W ten sposób możemy pomóc Ci znaleźć stałą pracę. Przeprowadzimy Cię przez ten cały proces tak, że będziesz całkowicie gotowy/gotowa do zatrudnienia.
Sprawdź nasze oferty pracy poniżej!
Sprawdz

Doradztwo i wsparcie HR

Profesjonalne i spersonalizowane doradztwo HR może przynieść wiele korzyści Twojej firmie. Na przykład, czy jako przedsiębiorca poświęcasz (zbyt) dużo czasu na zkwestie związane z zasobami ludzkimi? Czy w organizacji występuje duża rotacja pracowników? Masz problemy z pracownikiem lub zastanawiasz się, jak pomóc pracownikom w rozwoju? W takim razie Dailyflex jest dla Ciebie. Chętnie pomożemy w tych i innych kwestiach związanych z HR.
Sprawdz

Pośrednictwo dla osób samozatrudnionych

Pośrednictwo Dailyflex jest Twoim partnerem w samozatrudnieniu. Pomożemy Ci nawiązać kontakt z klientami, którzy mogliby skorzystać z Twojej wiedzy i doświadczenia. Dailyflex jest doświadczonym pośrednikiem, który rozumie, że jako osoba samozatrudniona masz wyjątkowe miejsce na rynku pracy. Chcesz dowiedzieć się, w jaki sposób pośrednictwo Dailyflex może pomóc Ci osiągnąć cele biznesowe jako osobie samozatrudnionej? Skontaktuj się z nami już dziś!
Sprawdz
Kim jesteśmy?
Co nas napędza?
Team Dailyflex
Dla klientów

Chcesz być na bieżąco z najnowszymi ofertami pracy?

Utwórz alert o pracy!

Aktualności

Język niderlandzki jest ważny dla każdego!

Czy wiesz, że ponad 2,5 miliona osób w Holandii nie zna języka w stopniu wystarczającym do prawidłowej i bezpiecznej pracy? Ponadto, ta liczba nie obejmuje jeszcze grupy emigrantów zarobkowych.

Dobra znajomość języka niderlandzkiego jest ważna dla każdego. Pomaga ona naszym pracownikom Flex zwiększyć swoje szanse na rynku pracy. Oprócz szansy na lepszą przyszłość, uważamy, że niezwykle ważne jest, aby nasi koledzy z Flex mogli bezpiecznie wykonywać swoją pracę.

We współpracy ze Stichting Doorzaam oferujemy bezpłatne szkolenia z języka niderlandzkiego dla naszych pracowników Flex.

Chcesz dowiedzieć się więcej o możliwościach dla Ciebie? Skontaktuj się z nami pod numerem ☎ 0174 - 287273 i zapytaj o Annę. Z przyjemnością Ci pomoże.

Zrównoważone zatrudnianie - robimy to razem!

Czym jest zrównoważone zatrudnianie i dlaczego jest ważne?
Zrównoważone zatrudnianie polega na tym, aby każdy pracownik osiągnął wiek emerytalny zdrowy i szczęśliwy we właściwym miejscu. Oprócz witalności i zdrowia fizycznego lub psychicznego, chodzi również o dalsze rozwijanie kompetencji, umiejętności i wiedzy. Środowisko (pracy), w którym to się dzieje, może przyczynić się do pozytywnego bodźca i zapewnić bezpieczne miejsce pracy. W dzisiejszym świecie nie jest już oczywistością pozostanie w tej samej pracy do końca życia zawodowego.

Ale dlaczego jako właściciel firmy powinieneś zacząć pracować nad zrównoważonym zatrudnianiem elastycznych pracowników?
Większa satysfakcja z pracy i przyjemne środowisko pracy skutkują mniejszą rotacją pracowników. Jeśli pracownicy są zdrowi fizycznie i psychicznie, występuje również mniejsza absencja. Może to prowadzić do oszczędności kosztów. Oszczędności kosztów nie są jednak jedynym powodem, dla którego warto aktywnie angażować się w zrównoważone zatrudnianie. Zaangażowani (tymczasowi) pracownicy często zapewniają wyższą wydajność pracy, a jeśli się rozwijają, mogą stać się jeszcze bardziej interesujący dla Ciebie jako pracodawcy/zleceniodawcy.

Korzyści dla Ciebie
> Tymczasowi pracownicy mogą być rozmieszczeni w kilku miejscach w firmie
> Angażując się w rozwój tymczasowych pracowników, są oni bardziej zaangażowani w firmę
> Aktywne zaangażowanie w rozwój pracowników tymczasowych daje lepszy wgląd w ich potencjał.
> Dailyflex jest strategicznym partnerem HR w tym zakresie

Zrównoważone zatrudnianie - robimy to razem
Praca nad zrównoważonym zatrudnianiem pracowników tymczasowych wymaga zaangażowania wszystkich. Pracownika tymczasowego, pośrednika i Ciebie jako pracodawcy. Wspólne inwestowanie w rozwój przez całe życie!

Chcesz wiedzieć, co możemy zrobić dla Twojej firmy w tym zakresie?
Jeśli tak, prosimy o kontakt z Jolandą van Velden pod numerem 0174 - 28 72 73
W praktyczny sposób wyjaśni Ci, co możesz zrobić w swojej firmie, aby zapewnić tymczasowym pracownikom zrównoważone zatrudnienie.

Certyfikaty

Referencje